Restaurantfachmann/-frau (m/w/d) — alles Fertige an einem Ort.
Karriereseite, Bewerbungsstrecke und Ihr Bewerberbereich. Dazu die vier
Anzeigenmotive zum Herunterladen und die drei Anzeigentexte zum Kopieren.
Für Herrn Stoll
Hotel Waldeck mit Restaurant „Florian'S“
Stand 19.08.2026
Erreichbar bis 18.09.2026
Worum es geht
Ihre Servicestelle steht.
Aus den Gesprächen im Juli und August war die Lage schnell klar: Im Service tragen
derzeit vor allem Aushilfen, der gute Kellner ist nicht mehr da, und was liegen
bleibt, bleibt an der Familie hängen. Gesucht wird deshalb nicht die nächste
Aushilfe, sondern eine erfahrene Kraft, die den Service trägt und Sie und Ihre Frau
spürbar entlastet. Genau darauf ist alles hier ausgerichtet: Die Motive sprechen
Servicekräfte an, und die Bewerbungsstrecke sortiert vorher aus, wer keine Erfahrung
im Service mitbringt.
Ausgeschrieben ist Restaurantfachmann/-frau (m/w/d) in Vollzeit
oder Teilzeit, Einsatzort ist Ihr Haus in der Windgfällstraße in
Feldberg-Altglashütten. Neu gegenüber einer klassischen Anzeige ist die ganze Strecke
dahinter: eine eigene Seite für die Stelle, eine Karriereseite für Ihr Haus und ein
Bereich, in dem Sie jede Bewerbung sehen — statt einer Anzeige, die auf ein Postfach
führt.
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Ihre Karriereseite
Das Schaufenster für Ihr Haus. Alle offenen Stellen an einer Adresse — sie wächst
mit jeder weiteren Stelle mit.
Die Seite, auf der Ihre Bewerber landen. Kurze Fragen zur Vorqualifikation,
anschließend die Kontaktdaten. Danach nehmen wir persönlich Erstkontakt auf.
Neben den Anzeigen läuft Ihre Stelle als eigener Eintrag in der Google-Jobsuche — die
Stelle wird also auch von Servicekräften gefunden, die gerade selbst suchen und keine
Anzeige sehen. Wer dort klickt, landet in derselben Bewerbungsstrecke und damit in
Ihrem Bewerberbereich.
Anzeigenmotive
Vier Motive, in Ihren Hausfarben.
Alle vier im Bordeaux Ihres Hauses, mit Ihrer Wortmarke und mit denselben drei
Leistungen: Zwei feste freie Tage am Stück · Kostenfreie Unterkunft ·
Verpflegung während der Arbeitszeit, darunter 79868 Feldberg.
Ein Klick lädt die Datei in voller Auflösung herunter.
Warum vier und nicht eines: Menschen reagieren unterschiedlich. Den einen spricht ein
Gesicht an, den anderen ein Team, wieder andere schauen zuerst auf den Arbeitsplatz —
und manche lesen nur den Text. Deshalb starten wir mit allen vier Richtungen und geben
der den Vorrang, die bei Ihrer Zielgruppe zieht.
Motiv 1 · EinzelpersonEine Servicekraft mitten im Gang, zwei Teller auf dem Arm. Darunter die drei Leistungen und der Ort.Herunterladen ↓Motiv 2 · TeamDrei Kollegen kurz vor dem Abendservice. Die drei Leistungen stehen oben, die Stellenbezeichnung unten.Herunterladen ↓Motiv 3 · ArbeitsplatzEin eingedeckter Tisch am Fenster, dahinter der Schwarzwald. Die drei Leistungen stehen im Farbband darunter.Herunterladen ↓Motiv 4 · Ohne FotoNur Farbe und Schrift, dazu die Lage „Zwischen Titisee und Schluchsee.“ und die drei Leistungen.Herunterladen ↓
Anzeigentexte
Drei Texte, drei Blickwinkel.
Wir starten nicht mit einem Text, sondern mit dreien — jeder spricht einen anderen
Menschen an. Nach den ersten Tagen sehen wir, welcher läuft, und geben dem den Vorrang.
Der Knopf kopiert den ganzen Text in die Zwischenablage.
Text A — „Zwei feste freie Tage am Stück.“
Setzt beim Schmerzpunkt an: eine Kraft, die den Service trägt, statt der nächsten Aushilfe. Für alle, die verlässliche freie Tage suchen.
Zwei feste freie Tage am Stück.
🚩 Restaurantfachmann/-frau (m/w/d) · Hotel Waldeck · 79868 Feldberg
Familie Stoll führt in Altglashütten ein kleines Haus mit eigenem Restaurant. Gesucht wird eine Kraft, die den Service trägt — keine weitere Aushilfe.
Du bekommst außerdem:
✔️ Zwei feste freie Tage am Stück
✔️ Vollzeit oder Teilzeit – du sagst, was passt
✔️ Kostenfreie Unterkunft – oder wir helfen bei der Wohnungssuche
✔️ und einiges mehr – das besprechen wir am besten persönlich
Wer den Service kennt und ihn tragen will, ist hier richtig.
👉 Hört sich für dich gut an? Dann drücke jetzt ganz einfach auf „Mehr dazu“.
Dein Profil:
➡️ Erfahrung im Service – eine Ausbildung ist willkommen, Voraussetzung ist sie nicht
➡️ Du fängst eine Schicht auch mal allein an und schließt abends auch mal allein zu
➡️ Zuverlässig, ehrlich, gepflegtes Äußeres
Deine Bewerbung bleibt natürlich unter uns, Ehrensache.
Text B — die Leistungen zuerst
Ohne Vorspann, direkt mit Unterkunft und Verpflegung. Für alle, die gerade mehrere Häuser vergleichen.
Unterkunft frei, Verpflegung frei.
🚩 Restaurantfachmann/-frau (m/w/d) · Hotel Waldeck · 79868 Feldberg
Natürlich haben wir dir auch einiges zu bieten:
✔️ Kostenfreie Unterkunft – oder wir helfen bei der Wohnungssuche
✔️ Verpflegung während der Arbeitszeit
✔️ Private Krankenzusatzversicherung bei der Barmenia
✔️ Vermögenswirksame Leistungen
✔️ uvm.
Wer aus dem Umkreis nach Feldberg-Altglashütten wechselt, hat Arbeit, Essen und Wohnen an einem Ort.
👉 Klingt nach dir? Dann drücke jetzt ganz einfach auf „Mehr dazu“.
Dein Profil:
➡️ Erfahrung im Service, Ausbildung willkommen – Voraussetzung ist sie nicht
➡️ Sicher bei Speisen und Wein
➡️ Zuverlässig, ehrlich, gepflegtes Äußeres
Deine Bewerbung bleibt natürlich unter uns, Ehrensache.
Text C — „Zwischen Titisee und Schluchsee.“
Spricht die Lage und Ihre Küche an: der Chef selbst am Herd, bis zu 80 Plätze, die Themenwochen. Für alle, die ein kleines Haus einem großen vorziehen.
Zwischen Titisee und Schluchsee.
🚩 Restaurantfachmann/-frau (m/w/d) · Hotel Waldeck · 79868 Feldberg
Im Florian'S kocht der Chef selbst: Florian Stoll, Baden-Württembergischer Meister der Jungköche 2000. Bis zu 80 Plätze, täglich wechselnde Kreationen, Themenwochen von den Pastawochen bis zu den Wilden Zeiten.
Wir haben dir auch einiges zu bieten:
✔️ Verpflegung während der Arbeitszeit
✔️ Zwei feste freie Tage am Stück
✔️ Kostenfreie Unterkunft – oder wir helfen bei der Wohnungssuche
✔️ und viel mehr
Wer lieber in einem kleinen Haus arbeitet, in dem der Chef selbst am Herd steht, ist hier richtig.
👉 Passt das für dich? Dann drücke jetzt ganz einfach auf „Mehr dazu“.
Dein Profil:
➡️ Erfahrung im Service – talentierte Quereinsteiger sind ausdrücklich gemeint
➡️ Sicher bei Speisen und Wein – die Kreationen wechseln täglich
➡️ Zuverlässig, ehrlich, gepflegtes Äußeres
Deine Bewerbung bleibt natürlich unter uns, Ehrensache.
Wie es weitergeht
So läuft es ab.
Sechs Schritte vom Start bis zum gemeinsamen Blick auf die ersten Ergebnisse.
Kampagnen liveIhre Stelle läuft nicht auf einem Kanal, sondern auf
mehreren gleichzeitig: als Anzeige bei Facebook und Instagram und als eigener Eintrag
in der Google-Jobsuche. Jede Plattform prüft vorher — bei Facebook und Instagram
dauert die Freigabe erfahrungsgemäß 5 bis 12 Stunden, bei Google bis zu 24 Stunden.
In Einzelfällen etwas länger.
Der Algorithmus lerntIn den ersten Tagen sammelt er Daten und lernt,
wer am besten auf die Anzeige reagiert. Danach steigen Qualität und Anzahl der
Bewerbungen spürbar.
Erste BewerbungenErfahrungsgemäß innerhalb von 7 bis 10 Tagen —
manchmal schneller, manchmal später. Beides ist normal und sagt nichts über die
Qualität der Kampagne.
Vorqualifizierung durch unsJede eingehende Bewerbung wird von mir
vorqualifiziert. Bis ein Bewerber dabei ist, der Ihren Ansprüchen entspricht und den
ich weiterleite, kann es noch etwas dauern. Sie sehen dabei jederzeit alles: jeden
Bewerbungseingang und auch die Personen, die wir abgewiesen haben, stehen in Ihrem
Bewerberbereich.
Bewerber sofort anrufenwichtigNach meiner Benachrichtigung den Bewerber so schnell wie möglich anrufen, am
besten sofort. Die Personen bewerben sich nicht nur bei Ihnen.
Regelmäßiger AustauschWir bleiben im Gespräch und sehen uns die
Ergebnisse gemeinsam an. Zu Beginn qualifizieren wir bewusst offener, um ein
realistisches Bild vom Markt zu bekommen — danach schärfen wir anhand der Daten nach,
damit die Qualität der Bewerbungen weiter steigt.
Ihr Bewerberbereich
Alle Bewerbungen an einem Ort.
Ihr Zugang läuft über unser Kundenportal. Dort sehen Sie jede Bewerbung mit den Antworten aus der
Strecke, den Stand der Bearbeitung und die Kontaktdaten — ohne Suchen im Postfach.
Im Video zeige ich Ihnen den Bereich einmal komplett.
1 · Einmal anmeldenDie Einladung kommt von noreply@lead-table.com — falls sie nicht
im Postfach liegt, bitte im Spam-Ordner nachsehen. Beim ersten Login legen Sie
unter portal.griebel-consulting.de ein Passwort fest. Danach
genügt die E-Mail-Adresse.
Neu
Kontaktiert
Termin
Neu
2 · Bewerbungen lesen und bewegenSo sieht die Übersicht aus — schematisch, echte Bewerberdaten stehen aus
Datenschutzgründen nicht auf dieser Seite. Jede Zeile ist eine Bewerbung mit ihrem
Status. Sie klicken sie an, sehen die Antworten aus der Strecke und ziehen sie
weiter, sobald Sie telefoniert haben.
Benachrichtigung kommt per MailBei jeder neuen Bewerbung. In der Mail
steht auch der direkte Link in den Bewerberbereich — Sie müssen sich die Adresse
nicht merken.
Anrufen, dann Status setzenwichtigErst telefonieren, dann den Status ändern. So sehen wir beide jederzeit, wo
jeder Bewerber steht, und niemand wird doppelt angerufen.
Fragen? Einfach meldenWenn etwas klemmt — Login, Ansicht, ein Bewerber,
der falsch einsortiert ist — rufen Sie an oder schreiben Sie kurz. Das ist in zwei
Minuten geklärt.
Vier Punkte vorweg, damit wir beide dieselbe Messlatte anlegen. Haken Sie jeden Punkt
ab, wenn Sie ihn gelesen haben — Ihr Stand bleibt gespeichert.
0 von 4 gelesen
Alles gelesen — damit haben wir beide dieselbe Messlatte. Bei Fragen
dazu melden Sie sich jederzeit.
Etwas soll anders?
Bilder, Texte und Vorgaben sind nach den besten Ergebnissen der letzten Tage,
Monate und Jahre gestaltet. Wenn Ihnen etwas wirklich überhaupt nicht
zusagt, teilen Sie uns das natürlich gerne mit — dringende Änderungswünsche
setzen wir um.
Ansonsten bitten wir um Verständnis, dass wir nach bestem Wissen und nach dem
handeln, was messbar funktioniert. Das ist von außen nicht immer nachvollziehbar:
Der Facebook- und Instagram-Algorithmus bevorzugt zum Beispiel bestimmte Bildsprachen
und Textlängen, die auf den ersten Blick ungewohnt wirken — und genau die bringen
die Bewerbungen.
Stelle besetzt? Eine Nachricht genügt, wir nehmen die Anzeige herunter.
